Recht

Das Recht umfasst die gesetzlichen Rahmenbedingungen, die Unternehmen bei der Aufbauorganisation und Ablauforganisation beachten müssen. Es schützt öffentliche Interessen, regelt Mitbestimmung, Compliance, Arbeitsbedingungen und Wettbewerbsbeschränkungen und sorgt so für verbindliche Strukturen und Vorgaben, an die sich alle Unternehmen halten müssen. (vgl. Bea/Göbel 2019, S. 440 ff.)

Beispiel: Gesetze wie das Arbeitszeitgesetz, das Mitbestimmungsgesetz oder das Wettbewerbsrecht beeinflussen direkt, wie Unternehmen Prozesse organisieren, Mitarbeiter beteiligen und Entscheidungen treffen.

Bea, F. X.; Göbel, E. (2019): Organisation. Theorie und Gestaltung. 5. Auflage. München: UVK Verlag