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Organisationstheorien

Organisationstheorien sind übergeordnete, in sich konsistente Aussagensysteme, die Strukturen, Regeln und Prozesse von Sozialsystemen sowie deren Funktionsweise erklären oder verstehen. (vgl. Wolf 2023, S. 46)


Beispiel: Taylorismus


Wolf, J. (2023):  Organisation, Management, Unternehmensführung. Theorien, Praxisbeispiele und Kritik. 7. Auflage. Wiesbaden: Springer Fachmedien

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