Koordination durch Professionalisierung

Koordination durch Professionalisierung bedeutet, dass die Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitern durch standardisierte Qualifikationen, Fachwissen und Routinen erleichtert wird. Jeder weiß, was von ihm erwartet wird, und kann seine Aufgaben weitgehend selbstständig und zuverlässig erfüllen. (vgl. Bea/Göbel 2019, S. 295 f.)

Beispiel: Ein Team von ausgebildeten Ingenieuren, die dank ihrer gemeinsamen Berufsausbildung ohne zusätzliche Anweisungen komplexe Projekte koordinieren können.

Bea, F. X.; Göbel, E. (2019): Organisation. Theorie und Gestaltung. 5. Auflage. München: UVK Verlag