Dezentrale Organisationsform

Eine dezentrale Organisationsform ist dadurch gekennzeichnet, dass Entscheidungen von den einzelnen Mitgliedern selbst getroffen werden und der Informationsaustausch geringer ist. (vgl. Wolf 2023, S. 143 f.)

Beispiel: Ein Unternehmen, in dem einzelne Abteilungen eigenständig Entscheidungen treffen, ohne jede Maßnahme von der Geschäftsleitung genehmigen zu lassen.

Wolf, J. (2023):  Organisation, Management, Unternehmensführung. Theorien, Praxisbeispiele und Kritik. 7. Auflage. Wiesbaden: Springer Fachmedien