Bruttoarbeitsentgelt

Das Bruttoarbeitsentgelt bezeichnet die gesamten Bruttolöhne und Bruttogehälter, die ein Unternehmen seinen Mitarbeitern für ein Geschäftsjahr zahlt. Es umfasst alle Vergütungen vor Abzug von Lohnsteuer und Arbeitnehmer-Sozialabgaben, einschließlich Grundgehalt, Überstundenvergütung, Sonderzahlungen (z. B. Weihnachtsgeld, Boni) und geldwerter Leistungen. (vgl. Roos 2024, S. 121 f.)

Beispiel: Ein Mitarbeiter erhält ein monatliches Gehalt von 3.000 €. Davon werden 600 € Lohnsteuer und Sozialabgaben einbehalten und 2.400 € ausgezahlt. Das Bruttoarbeitsentgelt beträgt dennoch 3.000 €, da es den Betrag vor allen Abzügen umfasst.

Roos, B. (2024): Grundlagen der Bilanzierung. 2. Auflage. München: UVK Verlag